Одиссей +380444960470

Просоциальное использование эволюционной науки для формирования высокопроизводительной группы, основанной на принципах равноправия, справедливости и беспристрастности. Пол У.С. Аткинс, Дэвид Слоан Уилсон, Стивен С. Хейс. Науковий світ


Оцінити:
 Поглиблена програма допомоги групам будь-яких розмірів: узгодження інтересів, підтримка співпраці, досягнення спільних цілей У книзі описуються базові принципи організації груп, на основі яких формуються високоефективні групи. Такий процес формування групи називається просоціальним процесом. Цей процес допомагає членам групи виробити у себе почуття спільності інтересів і визначити сенс існування групи. Він покращує співпрацю всередині групи, допомагаючи її членам збалансувати особисті інтереси з інтересами колективу. Базові принципи організації груп і техніки зміни поведінки, передбачені просоціальним процесом, допомагають здійснювати координацію між групами, даючи змогу створювати більш ефективні системи співробітництва на регіональному, національному та глобальному рівнях. Новаторський підхід до організації ефективних і орієнтованих на співпрацю груп, яким би не був рід їхньої діяльності Хоч би ким ви були - власником компанії, керівником навчального закладу, волонтером у своєму місті чи громадським активістом, - ви, напевно, розумієте, якими величезними можливостями володіють групи у справі здійснення грандіозних змін у нашому світі. Але як саме формуються ефективні та продуктивні групи і як забезпечується їхня стійкість? Взявши за основу роботу лауреата Нобелівської премії, економіста Елінор Остром і використовуючи здобутки контекстуально-поведінкової науки та науки про еволюцію, автори цієї новаторської книжки склали, по суті, покрокову інструкцію з формування груп, яким притаманні такі якості, як гармонійність стосунків між членами групи, мала плинність кадрів і довговічність, тобто усе те, що є запорукою сталості успіху. Prosocial являє собою практичну і всеосяжну програму організації ефективних і соціально справедливих груп будь-яких розмірів, а також програму управління новоствореними групами, групами, що перебувають у стані конфлікту, або мережами груп. Ви знайдете в цьому посібнику опис стратегій зміцнення стосунків з іншими групами або бізнес-партнерами та рекомендації щодо постановки цілей для груп. Найголовніше, ви навчитеся зміцнювати співпрацю між членами групи, що є однією з найважливіших умов формування ефективної групи. ДІЗНАЙТЕСЯ, ЯК: визначити спільну мету в кількох груп забезпечити інклюзивне ухвалення рішень знайти швидке та справедливе вирішення конфлікту покращити відносини співпраці з іншими групами

Контакти
Ви можете надіслати нам запит електронною поштою
  Очистити

Пока никто не оставлял комментарии! Будьте первыми!


Новинки!
Просоциальное использование эволюционной науки для формирования высокопроизводительной группы, основанной на принципах равноправия, справедливости и беспристрастности. Пол У.С. Аткинс, Дэвид Слоан Уилсон, Стивен С. Хейс. Науковий світ підібрати за виправданою ціною в магазині книг odissey.kiev.ua з оперативною доставкою у будь-який куточок України. Напишіть нашому менеджеру у магазині книг odissey.kiev.ua і ми привеземо у Дніпропетровськ, Кам`янець-Подільський, Миколаїв та інші регіони країни. Книги по рубриках: Інші галузі права, Корейська мова, Сільське господарство та ветеринарія або інший аналог якісних товарів від виробника, зручно підібрати з багатого асортименту продукції. Найкраща пропозиція купити Просоциальное использование эволюционной науки для формирования высокопроизводительной группы, основанной на принципах равноправия, справедливости и беспристрастности. Пол У.С. Аткинс, Дэвид Слоан Уилсон, Стивен С. Хейс. Науковий світ на сайті Одіссей або за номером (066) 459 01 41.